記者12月30日從市勞動部門獲悉，無錫相關部門近日專門召開全市民辦技工學校改革和發展座談會，全市9所民辦技校的校長全部出席討論資源組合、民辦技校轉型發展的問題。相關人士稱，無錫率先在省內大規模地開展民辦職業教育資源整合問題，此前已經醞釀了二三年，現在是非要公開提出討論的時候了。
記者了解到，目前無錫共有18所職業技工院校，在校生共4萬余人。其中，民辦技工院校為9所，在校生總數約1.2萬人，民辦技工教育在無錫整體的職業教育中占據重要的地位。但是，目前的這些民辦技校普遍有著“小而散”的特點。從在校生數量上來說，這些學校的在校生一般在千余人，與一般公辦職業院校動輒五六千甚至更多相比，民辦技工院校的規模顯然小得多。同時，在師資力量和專業發展上，總體上也處于劣勢。更讓辦學者焦慮的是，在職業教育生源總體不足的情況下，民辦技校的招生更是雪上加霜。而隨著國家規范職業教育、加大技能培訓力度等辦法的出臺，這些民辦院校顯然需要進一步提升。
為此，市勞動保障行政部門提出了整合民辦技工教育資源的設想，引導民辦職業教育院校以市場為需求，以就業為導向，積極圍繞產業布局、人才市場以及社會發展需求及時調整、設置專業，尋求自己未來的發展空間。“從發展職業教育的角度說，主管部門需要對民辦院校的辦學行為進行規范，引導做到規范招生、規范學制、規范教育、規范管理。如果這些民辦院校不做好，不但無法與公辦院校競爭，甚至難以生存，因為職業教育本身必須規范，而很多院校在這些方面是欠缺的。”
為此，勞動部門建議民辦院校走“做精做特”的發展之路。相關負責人解釋說，因為無論從規模和專業來說，民辦院校普遍是處于劣勢的，那么索性是走精辦路線，特色路線。有關人士建議，民辦院校可以選擇組建民辦技校集團，協議辦學、教學聯盟、資源共享、改組改造，實現資源整合，從而使得招生能夠有序進行，避免惡性競爭。
