省人社廳發布技能工資高的前三類行業

    為大力弘揚新時期工匠精神,助推我省產業轉型升級和新舊動能轉換,近日,省人力資源社會保障廳發布了部分技能崗位工資基準價位和企業人工成本信息。在發布的50個技能崗位中,銀行服務人員、軌道交通運輸服務人員、輕有色金屬冶煉人員工資基準價位位居前三;分行業看,企業平均人工成本位居前三的是金融業,信息傳輸、軟件和信息技術服務業,科學研究和技術服務業。

　　據省人力資源社會保障廳勞動關系處相關負責人介紹,今年省人力資源社會保障廳對2017年度我省18個行業門類6481戶企業、138.9萬名職工的薪酬情況進行了調查,在對調查數據進行篩選、匯總、分析的基礎上,形成了2017年部分技能崗位工資基準價位和分行業企業人工成本信息。

　　技能崗位工資基準價位,是抽樣調查的技能崗位工資的中位數,即樣本數據從低到高排序后,處于50分位的工資數據。企業人工成本信息,包括我省不同行業企業人工成本水平,以及勞動報酬、保險費用、福利費用、教育經費、勞動保護費用、住房費用和其他人工成本等構成情況。

　　記者梳理發現,在發布的50個技能崗位中,工資基準價位位居前三的分別是銀行服務人員(8510元/月)、軌道交通運輸服務人員(8180元/月)、輕有色金屬冶煉人員(6305元/月);后三位的是物業管理服務人員(3080元/月)、住宿服務人員(2850元/月)、環境衛生服務人員(2565元/月)。大部分技能崗位的工資基準價位為每月四五千元左右,而活躍在我們生活中的“快遞小哥”,工資基準價位為4710元/月。

　　分行業看企業人工成本水平,18個行業企業平均人工成本為75411元/年。其中,企業平均人工成本位居前三的是金融業(159952元/年),信息傳輸、軟件和信息技術服務業(99107元/年),科學研究和技術服務業(92744元/年);后三位的是批發和零售業(62159元/年),住宿和餐飲業(59887元/年),居民服務、修理和其他服務業(58017元/年)。

　　我省要求,企業要進一步加強成本管理,積極與技能崗位工資基準價位和企業人工成本信息對標,按照職工工作崗位和技能水平,根據企業經濟效益情況,合理確定職工工資水平。中級技能水平勞動者,企業生產經營正常的,工資水平原則上與工資基準價位相適應;初級技能水平勞動者,企業生產經營困難的,工資水平可以適當低于工資基準價位;高級技能水平勞動者,企業經濟效益較好的,工資水平可以適當高于工資基準價位。

　　各級公共就業服務機構和基層人力資源社會保障公共服務平臺,應在其平臺及時公布人力資源市場工資價位和企業人工成本信息,并為用人單位和勞動者提供查詢服務